Sensibilisation et information sur les risques en santé environnementale des légionelles des gestionnaires d’Etablissements Recevant du Public (ERP) disposant d’installation collective d’eau chaude sanitaire
2015
Porteur de l'action : Centre Permanent d'Initiatives en Environnement des Alpes de Haute Provence - Vivre l'espace (CPIE 04), Association
Château de Drouille Rue Pasteur Henri Gennatas, 04100 Manosque
04 92 87 58 81
Thème
Environnement
Programmes
-
Programme PRSE 2 : Plan Régional Santé Environnement 2 - 2009-2015
- Objectif Action 1 : Réduire l'exposition de la population aux agents présents dans l'eau ayant un fort impact sur la santé
Contexte
L'Agence Régionale de Santé effectue des contrôles dans les Etablissements Recevant du Public (ERP) concernés par des cas de légionelloses. Les techniciens ont constaté qu'il existe une vraie difficulté à sensibiliser les ERP dans le secteur touristique saisonnier. La problématique et le risque sanitaire liés aux légionelles ne sont que peu pris en compte par les gestionnaires, en particulier dans les établissements de petite taille et ceux non soumis à la réglementation.
La légionellose est une priorité de Santé publique. L'Arrêté du 1 février 2010, relatif à la surveillance des légionelles dans les installations de production, de stockage et de distribution d'eau chaude sanitaire dans les ERP a renforcé l'action de lutte et de prévention de la légionellose qui peut être mortelle.
La légionellose est une priorité de Santé publique. L'Arrêté du 1 février 2010, relatif à la surveillance des légionelles dans les installations de production, de stockage et de distribution d'eau chaude sanitaire dans les ERP a renforcé l'action de lutte et de prévention de la légionellose qui peut être mortelle.
Objectif de l'action
* Objectif du Plan Régional Santé Environnement 2
- Enjeu 1 : Sécuriser et garantir l'accès de tous à une ressource de qualité afin de réduire les effets sanitaires liés aux différents usages de l'eau
. Action 1 : Réduire l'exposition de la population aux agents présents dans l'eau ayant un fort impact sur la santé
. Sous-action 1.3 : Lutter contre la légionellose
. Mesure 1.3.1 : Inspections au sein des établissements
* Objectifs généraux
- Etudier la problématique et le risque sanitaire liés aux légionelles dans les ERP en région, en particulier dans les ERP de petite taille et ceux non soumis à la réglementation
- Favoriser la compréhension et la prise en compte du risque sanitaire lié aux légionelles dans le suivi des installations collectives d'eau chaude sanitaire des gestionnaires d'ERP
* Objectifs opérationnels
- Sensibiliser les gestionnaires d'ERP à la compréhension et la prise en compte du risque sanitaire lié aux légionelles dans le suivi des installations collectives d'eau chaude sanitaire
- Faire état des lieux en PACA
- Créer des outils adaptés à la population cible
- Enjeu 1 : Sécuriser et garantir l'accès de tous à une ressource de qualité afin de réduire les effets sanitaires liés aux différents usages de l'eau
. Action 1 : Réduire l'exposition de la population aux agents présents dans l'eau ayant un fort impact sur la santé
. Sous-action 1.3 : Lutter contre la légionellose
. Mesure 1.3.1 : Inspections au sein des établissements
* Objectifs généraux
- Etudier la problématique et le risque sanitaire liés aux légionelles dans les ERP en région, en particulier dans les ERP de petite taille et ceux non soumis à la réglementation
- Favoriser la compréhension et la prise en compte du risque sanitaire lié aux légionelles dans le suivi des installations collectives d'eau chaude sanitaire des gestionnaires d'ERP
* Objectifs opérationnels
- Sensibiliser les gestionnaires d'ERP à la compréhension et la prise en compte du risque sanitaire lié aux légionelles dans le suivi des installations collectives d'eau chaude sanitaire
- Faire état des lieux en PACA
- Créer des outils adaptés à la population cible
Description
* Création et animation d'un comité de pilotage régional d'orientation
- Membres : Différentes délégations territoriales de l'Agence Régionale de Santé, Services communaux d'hygiène et de santé, chambre de commerce et d'industrie, chambre des métiers, professionnels de la santé, représentants des différentes fédérations professionnelles concernées par la problématique
- Fréquence : 3 réunions
Phase 1 : Etude et préfiguration régionales
* Réalisation d'un état des lieux en PACA
- Identification et recensement des types d'Etablissements Recevant du Public (ERP) disposant d'une installation sanitaire
- Réalisation de l'état des lieux et d'un diagnostic de territoire à l'échelle régionale
. Entretiens semi-directifs auprès d'un échantillonnage représentatif
- Etude au plus près de la réalité de terrain auprès de 2 ERP représentatifs
. Regard sur les habitudes de suivi des installations
. Analyse des freins et des besoins
* Analyse de l'état des lieux et du diagnostic
- Préconisations générales
. Méthodologie de sensibilisation par territoire et par typologie d'ERP
. Planification et stratégie d'action
. Proposition d'outils adaptés de sensibilisation des gestionnaires et de suivi des installations
Phase 2 : Test régional
* Organisation d'un test régional des outils créés
- Adaptation et vérification des outils auprès de 10 ERP
- Évaluation et régulation
Phase 3 : Diffusion régionale d'un kit de sensibilisation et d'accompagnement des ERP en région
- Membres : Différentes délégations territoriales de l'Agence Régionale de Santé, Services communaux d'hygiène et de santé, chambre de commerce et d'industrie, chambre des métiers, professionnels de la santé, représentants des différentes fédérations professionnelles concernées par la problématique
- Fréquence : 3 réunions
Phase 1 : Etude et préfiguration régionales
* Réalisation d'un état des lieux en PACA
- Identification et recensement des types d'Etablissements Recevant du Public (ERP) disposant d'une installation sanitaire
- Réalisation de l'état des lieux et d'un diagnostic de territoire à l'échelle régionale
. Entretiens semi-directifs auprès d'un échantillonnage représentatif
- Etude au plus près de la réalité de terrain auprès de 2 ERP représentatifs
. Regard sur les habitudes de suivi des installations
. Analyse des freins et des besoins
* Analyse de l'état des lieux et du diagnostic
- Préconisations générales
. Méthodologie de sensibilisation par territoire et par typologie d'ERP
. Planification et stratégie d'action
. Proposition d'outils adaptés de sensibilisation des gestionnaires et de suivi des installations
Phase 2 : Test régional
* Organisation d'un test régional des outils créés
- Adaptation et vérification des outils auprès de 10 ERP
- Évaluation et régulation
Phase 3 : Diffusion régionale d'un kit de sensibilisation et d'accompagnement des ERP en région
Partenaire de l'action
Différentes délégations territoriales de l'Agence Régionale de Santé ; Services communaux d'hygiène et de santé ; Chambre de commerce et d'industrie ; Chambre des métiers ; Professionnels de la santé ; Représentants des différentes fédérations professionnelles concernées par la problèmatique
Année de début de réalisation
2015
Année de fin de réalisation
2016
Durée
12 mois, de septembre 2015 à août 2016
Fréquence
Suivie
Public
Professionnels de santé, Autre profession
Nombre de personnes concernées
80 personnes (prévisionnel)
Type d'action
Production, analyse ou valorisation d'outil, Action de santé communautaire, Soutien aux équipes, Travail en réseau, Actions liées à la réglementation, Etude de besoins - diagnostic
Financeur
- ARS : - Direction Régionale de l'Environnement, de l'Aménagement et du Logement (DREAL) : 9 180 € €
- Collectivités territoriales
- - Conseil régional : PACA : 1 781 € €
- - DREAL
- Fonds propres : 2 740 € €
Evaluation de l'action
* Indicateur quantitatif
- Nombre de réunion de comité de pilotage
* Indicateur qualitatif
- Type de personnes présents aux réunions de comité de pilotage
- Nombre de réunion de comité de pilotage
* Indicateur qualitatif
- Type de personnes présents aux réunions de comité de pilotage
Secteur d'activité
Autre
Lieu d'intervention
Etablissements recevant du public
Niveau géographique
Régional
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)