Promotion de la prévention des risques professionnels auprès des jeunes en contrat d'apprentissage et/ou formation continue par des modules de sensibilisation ciblés
2018
Action chaînée avec : Promotion de la prévention des risques professionnels auprès des jeunes en contrat d'apprentissage et/ou formation continue par des modules de sensibilisation ciblés - 2017
Porteur de l'action : Association Interentreprises pour la Santé au Travail du Vaucluse (AIST 84), Médecine du travail
Maison de la Prévention et de la Santé au Travail 6 rue Jean Althen, 84000 Avignon
04 90 14 75 00
Thème
Santé au travail, Conduites addictives
Contexte
L’AIST 84 est un partenaire incontournable des entreprises dans la prévention des risques professionnels.
Il n’est plus à démontrer que la bonne santé des salariés et leur motivation à venir travailler sont des atouts majeurs pour la performance des entreprises d’aujourd’hui et de demain. Cela passe par la qualité de vie au travail et la prévention des risques professionnels.
Nombreux sont les métiers qui présentent des risques professionnels. Pour les éviter, la prise en compte d’éléments multifactoriels comme la mise à disposition d’équipements adaptés, des comportements justes et une bonne organisation est nécessaire. Il est important d’aborder ces sujets en amont dans l’ensemble des filières professionnelles.
Fort de ce constat, l'équipe de spécialistes en prévention de l'AIST 84, très proche du terrain et des besoins des acteurs économiques locaux, propose d’intervenir auprès des jeunes.
Il n’est plus à démontrer que la bonne santé des salariés et leur motivation à venir travailler sont des atouts majeurs pour la performance des entreprises d’aujourd’hui et de demain. Cela passe par la qualité de vie au travail et la prévention des risques professionnels.
Nombreux sont les métiers qui présentent des risques professionnels. Pour les éviter, la prise en compte d’éléments multifactoriels comme la mise à disposition d’équipements adaptés, des comportements justes et une bonne organisation est nécessaire. Il est important d’aborder ces sujets en amont dans l’ensemble des filières professionnelles.
Fort de ce constat, l'équipe de spécialistes en prévention de l'AIST 84, très proche du terrain et des besoins des acteurs économiques locaux, propose d’intervenir auprès des jeunes.
Objectif de l'action
* Objectif général
- Informer et sensibiliser les futurs salariés sur les risques professionnels
- Informer et sensibiliser les futurs salariés sur les risques professionnels
Description
* Réalisation d'une plaquette d'information
* Mailing à tous les organismes de formation du territoire d'intervention de l'AIST 84 : envoi de la plaquette d'information et d'un courrier d'accompagnement
* Proposition de modules d'information d’une durée de 2 heures maximum, adaptables en fonction des besoins de la filière concernée et sur un grand nombre de thématiques (bruit, risque chimique, conduite à tenir en cas d'accident, hygiène de vie, manutention, risques psycho-sociaux et burn-out)
* Mailing à tous les organismes de formation du territoire d'intervention de l'AIST 84 : envoi de la plaquette d'information et d'un courrier d'accompagnement
* Proposition de modules d'information d’une durée de 2 heures maximum, adaptables en fonction des besoins de la filière concernée et sur un grand nombre de thématiques (bruit, risque chimique, conduite à tenir en cas d'accident, hygiène de vie, manutention, risques psycho-sociaux et burn-out)
Partenaire de l'action
Lycée St Vincent de Paul ; BTP CFA ; CRECAS ; Lycée Louis Pasteur ; API CFAI 84
Année de début de réalisation
2018
Année de fin de réalisation
2018
Durée
12 mois
Fréquence
Suivie
Public
Jeunes 16-25 ans (insertion professionnelle), Etudiants, apprentis
Nombre de personnes concernées
environ 120 étudiants et apprentis
Type d'action
Communication, information, sensibilisation, Production, analyse ou valorisation d'outil
Outils et supports utilisés :
Informer et sensibiliser les futurs salariés sur les risques professionnels
Dépliant
AIST 84
Plaquette d'information des organismes de formation du Vaucluse concernant une offre de formation-sensibilisation aux risques professionnels
Plaquette d'information, diaporamas des intervenants
Communication et valorisation de l'action
Mailing aux organismes de formation, site internet de l'AIST 84 : http://www.aist84.fr/actualites/laist-84-aupres-des-jeunes
Financeur
- Fonds propres
Evaluation de l'action
* Indicateurs quantitatifs
- Nombre d'organismes touchés : CFA BTP (métiers du bâtiment), IMF
- Nombre d'interventions
- Nombre de personnes sensibilisées : 120 étudiants et apprentis
. Environ 50 apprentis en CFA BTP
. 70 étudiants infirmiers et aide soignants
* Indicateurs qualitatifs
- Thème des interventions
. Sensibilisation aux addiction (alcool, drogue) dans le CFA BTP
. Contraintes posturales à l'IMF
. Découverte de la prévention des risque à l'IMF
. Présentation du métier d'infirmier en santé au travail à l'IMF
- Nombre d'organismes touchés : CFA BTP (métiers du bâtiment), IMF
- Nombre d'interventions
- Nombre de personnes sensibilisées : 120 étudiants et apprentis
. Environ 50 apprentis en CFA BTP
. 70 étudiants infirmiers et aide soignants
* Indicateurs qualitatifs
- Thème des interventions
. Sensibilisation aux addiction (alcool, drogue) dans le CFA BTP
. Contraintes posturales à l'IMF
. Découverte de la prévention des risque à l'IMF
. Présentation du métier d'infirmier en santé au travail à l'IMF
Secteur d'activité
Organisme de formation, Centre de formation d'apprentis (CFA)
Lieu d'intervention
Organismes de formation
Niveau géographique
Territorial
Commune
Bollène, Orange, Sorgues, Avignon, Le Pontet, Châteaurenard
Niveau territorial de santé
Arles, Avignon, Orange-Valréas
Plan national
TRAVAIL - Plan Santé au travail (2016-2020)
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Justification de l'action
Retour d’expérience significative
Type de porteur
Service de santé au travail
Thèmes
Evaluation et prévention d’un risque professionnel spécifique, Addictions, Accidents
Risques professionnels spécifiques
Risque chimique, Risques Cancérogènes Mutagènes Reprotoxiques (CMR), Troubles Musculo Squelettiques, Risques Psychosociaux, Bruit
Populations visées par l’action au sein de l’entreprise
Apprentis
Bénéficiaires
Organismes et centres de formation (FCA)
Secteurs d'activités
Tout secteur