Améliorer l'accès au soin des jeunes accueilis ou accompagnés, afin de faciliter leur insertion sociale et professionnelle
2008
Action chaînée avec : Améliorer l'accès au soin des jeunes accueilis ou accompagnés, afin de faciliter leur insertion sociale et professionnelle - 2007
Porteur de l'action : Mission locale jeunes grand Avignon (MLJGA), Association
2 place Alexandre Farnèse , 84000 Avignon
04 90 81 13 00
Thème
Précarité
Programmes
-
Programme 19 : Mettre en œuvre les dispositions du Programme Régional d'Accès à la Prévention et aux Soins en région PACA - PRAPS III
- Objectif : Assurer une réelle continuité des soins et favoriser l'accès aux droits et aux soins des publics en situation de précarité
Contexte
La Mission Locale couvre un territoire de 9 communes, et 6 quartiers sur la commune d'Avignon DSU, une ZUS et 3 ZRU.
Elle reçoit 4700 jeunes par an issus pour une grande part des quartiers. 900 jeunes bénéficient d'un accompagnement renforcé pour lever les freins à l'emploi (logement, formation, santé,etc).
A partir du lieu d'accueil de la Mission locale d'Avignon, il s'agit de mobiliser un large partenariat de professionnels pour optimiser la prise en charge de la santé des jeunes en situation de précarité économique et sociale
Elle reçoit 4700 jeunes par an issus pour une grande part des quartiers. 900 jeunes bénéficient d'un accompagnement renforcé pour lever les freins à l'emploi (logement, formation, santé,etc).
A partir du lieu d'accueil de la Mission locale d'Avignon, il s'agit de mobiliser un large partenariat de professionnels pour optimiser la prise en charge de la santé des jeunes en situation de précarité économique et sociale
Objectif de l'action
* Objectif général
Améliorer l'accès au soin des jeunes accueillis ou accompagnés, afin de faciliter leur insertion sociale et professionnelle .
* Objectifs opérationnels
- Favoriser l'accès aux droits et aux soins en apportant un service de proximité et améliorer l'accès à la prise en charge de la souffrance psychique en renforçant le lien social
- Développer des actions visant à redonner confiance aux personnes les plus démunies et renforcer la compétence des jeunes et leur autonomie en les rendant acteurs de leur santé
- Contribuer à mutualiser les moyens et les compétences du territoire en améliorant l'information à destination des jeunes et des professionnels en contact avec le public
- Contribuer à améliorer les modalités d'orientation.
Améliorer l'accès au soin des jeunes accueillis ou accompagnés, afin de faciliter leur insertion sociale et professionnelle .
* Objectifs opérationnels
- Favoriser l'accès aux droits et aux soins en apportant un service de proximité et améliorer l'accès à la prise en charge de la souffrance psychique en renforçant le lien social
- Développer des actions visant à redonner confiance aux personnes les plus démunies et renforcer la compétence des jeunes et leur autonomie en les rendant acteurs de leur santé
- Contribuer à mutualiser les moyens et les compétences du territoire en améliorant l'information à destination des jeunes et des professionnels en contact avec le public
- Contribuer à améliorer les modalités d'orientation.
Description
- Maintien d'une permanence hebdomadaire d'un médecin du centre d'examen de santé afin d'impulser une démarche de soin et faciliter l'accès au bilan de santé de la CPAM, et afin de faire un lien avec les services médicaux libéraux ou hospitaliers
- Mise en place d'une permanence du service de prévention de la CPAM pour aider au montage et au suivi des dossiers CMU
- Maintien des permanences d'une psychologue
- Animation d'un atelier collectif d'expression
- Coordination de permanences de professionnels de la santé au sein de la MLJGA
- Organisation et co-animation de rencontres formatives avec les partenaires santé
- Organisation et animation de réunions de régulation
- Contribution aux Ateliers Santé Ville
- Contribution avec le Conseil général à l'élaboration d'un guide santé à destination des jeunes
- Mise en place d'une permanence du service de prévention de la CPAM pour aider au montage et au suivi des dossiers CMU
- Maintien des permanences d'une psychologue
- Animation d'un atelier collectif d'expression
- Coordination de permanences de professionnels de la santé au sein de la MLJGA
- Organisation et co-animation de rencontres formatives avec les partenaires santé
- Organisation et animation de réunions de régulation
- Contribution aux Ateliers Santé Ville
- Contribution avec le Conseil général à l'élaboration d'un guide santé à destination des jeunes
Partenaire de l'action
AVAPT, MSV, ADVSEA, Planning familial, ANPAA, SOS obèses, Tous citoyens, ISATIS, RESAD, CODES, CMP, centre d'examen CPAM, cellule accès de la CPAM, services des urgences psychatriques, organismes de Formation, Conseillers en insertion sociale et professionnelle
Année de début de réalisation
2008
Année de fin de réalisation
2008
Durée
12 mois à partir du 01/01/08
Fréquence
Suivie
Public
Adolescents (13-18 ans), Jeunes 16-25 ans (insertion professionnelle), Personnes en difficulté socio-économique
Type d'action
Communication, information, sensibilisation, Production, analyse ou valorisation d'outil, Prise en charge sociale, Accueil, écoute, orientation
Outils et supports créés :
Guide santé jeunes
Financeur
- ARS : 20 000 € €
- Collectivités territoriales : Conseil Général : 4 000 € €
- Fonds propres : 17 883 € €
Evaluation de l'action
* Poursuite des entretiens médico-sociaux :
- Nombre de jeunes reçus, orientation vers les bilans de santé et résultats obtenus, type d'interventions partenariales autres.
* Poursuite des entretiens psychologiques:
- Nombre de jeunes, nombre de contacts, durée du suivi, nombre d’orientations et taux d’adhésion, recueil
des caractéristiques de cet échantillon
* Mise en place de modules d’activités d'expression en groupe avec les jeunes :
- nombre de jeunes, thèmes traités
- observation et recueil des expressions de ces jeunes
Poursuite de l’animation d'un groupe de partenaire:
- respect du calendrier fixé pour les différents volets (réunions, permanences)
- assiduité des partenaires
- conventionnements
- Nombre de jeunes reçus, orientation vers les bilans de santé et résultats obtenus, type d'interventions partenariales autres.
* Poursuite des entretiens psychologiques:
- Nombre de jeunes, nombre de contacts, durée du suivi, nombre d’orientations et taux d’adhésion, recueil
des caractéristiques de cet échantillon
* Mise en place de modules d’activités d'expression en groupe avec les jeunes :
- nombre de jeunes, thèmes traités
- observation et recueil des expressions de ces jeunes
Poursuite de l’animation d'un groupe de partenaire:
- respect du calendrier fixé pour les différents volets (réunions, permanences)
- assiduité des partenaires
- conventionnements
Lieu d'intervention
Territoire de la Mission locale Jeunes Grand Avignon regroupant 9 communes
Niveau géographique
Départemental, Territorial
Commune
Avignon
Niveau départemental
Vaucluse
Niveau territorial de santé
Avignon
Plan national
PRECARITE - Stratégie d'actions en matière de santé et de précarité
Action(s) lolf
Action 01 : Pilotage de la politique de santé publique, Autres actions (dont santé précarité)
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)