Programme PAAPI (Personnes Âgée et Amélioration des Prescriptions Inappropriées) - Occitanie Ouest

2018

Action chaînée avec : Programme PAAPI (Personnes Agée et Amélioration des Prescriptions Inappropriées) - 2017

Porteur de l'action : Centre Hospitalier Universitaire de Toulouse (CHU Toulouse), Etablissement de santé

Hotel Dieu Saint Jacques - 2 rue de Viguerie - TSA 80035 , Toulouse

05 61 77 22 33

clientele@chu-toulouse.fr

http://www.chu-toulouse.fr

Thème
Médicament, Vieillissement

Objectif de l'action
* Objectif
- Améliorer la qualité de la prise en charge des patients en réduisant le nombre de prescriptions inappropriées

Description
* Déroulement du programme
- Un Assistant en Recherche Clinique (ARC) a été missionné pour accompagner les EHPAD dans une démarche d’optimisation des prescriptions
- Le thème de travail sera fixé pour les EHPAD volontaires selon leurs besoins
- L’ARC consultera les données in situ le cas échéant
- Le PH sénior du pharmacopôle analysera les ordonnances avec l’interne du service de pharmacologie et coordonnera les actions

Année de début de réalisation
2018

Année de fin de réalisation
2018

Durée
Du 1er juillet 2018 au 31 décembre 2020

Fréquence
Suivie

Public
Professionnels de santé

Public autre
Les médecins coordonnateurs et médecins prescripteurs

Nombre de personnes concernées
Objectif : Les médecins coordonnateurs et prescripteurs

Type d'action
Soutien aux équipes

Financeur
  • ARS : 25 000 € €

Evaluation de l'action
* Indicateurs quantitatifs
- Nombre de bénéficiaires :
- Nombre d'interventions :

* Indicateurs qualitatifs
-

Secteur d'activité
Centres de soins, établissement de santé

Lieu d'intervention
Les EHPAD de l'Occitanie Ouest

Niveau géographique
Départemental

Commune
Toulouse

Niveau départemental
Ariège, Aveyron, Haute-Garonne, Gers, Lot, Hautes-Pyrénées, Tarn, Tarn-et-Garonne

Plan national
VIEILLISSEMENT - Plan national Bien Vieillir (2007-2009), GRAND AGE - Plan solidarité grand âge

Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)