Permanences juridiques à l'Unité d'Accueil des Victimes du Centre Hospitalier de Montauban assurées par l'association AVIR 82 et CIDFF 82

2012

Porteur de l'action : Centre Hospitalier de Montauban (CH Montauban), Etablissement de santé

100 rue Léon Cladel BP 765, Montauban

05 63 92 82 82

http://www.ch-montauban.fr

Thème
Violence (dont mutilations sexuelles)

Autres programmes ou dispositifs
Plan régional d'accès aux soins des plus démunis (PRAPS)

Contexte
Au sein de l'Unité d'Accueil des Victimes (UAV) du Centre Hospitalier de Montauban, des permanences juridiques pour les personnes victimes de violences sont assurées par les juristes de l'association AVIR 82 et CIDFF 82. Il s'agit de faciliter et de garantir l'accès aux droits, aux soins et à la prévention de toute personne en situation de vulnérabilité avec une prise en charge pluridisciplinaire sur un même site (sanitaire, juridique et sociale) au sein de l'hôpital de Montauban.

Objectif de l'action
* Objectif général
- Accueillir, repérer, évaluer, informer les personnes victimes de violences au sein de l'Unité d'Accueil des Victimes du CH de Montauban

* Objectifs opérationnels
- Accueillir et informer les victimes de violence en leur apportant une réponse juridique
- Assurer un suivi, un accompagnement en complémentarité des autres prises en charge
- Développer un réseau associatif et institutionnel pour garantir la cohérence du parcours de la victime

Description
- Accueil des victimes dans le cadre d'une permanence médicale en leur apportant une réponse juridique tous les lundis et jeudis matins de 9h à 12h
- Évaluation globale avec des outils communs en définissant les typologies des violences et leurs répercussions (sociales, professionnelles et familiales)
- Apport d'information spécifique sur le droit des victimes qui permettra l'accompagnement ultérieur dans le parcours judiciaire prévisible
- Accompagnement de la trajectoire sociale auprès des partenaires concernés par le parcours judiciaire (accompagnement physique au dépôt de plainte si nécessaire et évaluation de la dangerosité de la situation dans laquelle la victime se trouve)
- Évaluation et traitement de la situation de violence et de son retentissement par un suivi et une orientation pertinente en adéquation avec la problématique de la victime
- Consolidation/soutien d'un réseau associatif et institutionnel pour la prise en charge des victimes de violences dans le département
- Distribution d'une plaquette d'information à l'attention du public dans tous les lieux du département susceptibles de recevoir des personnes victimes de violences
- Réunions d'équipe regroupant l'ensemble des intervenants à l'UAV

Partenaire de l'action
AVIR 82 ; CIDFF 82

Année de début de réalisation
2012

Année de fin de réalisation
2012

Durée
12 mois

Fréquence
Suivie

Public
Autre

Type d'action
Coordination locale, Prise en charge sociale, Accueil, écoute, orientation

Outils et supports utilisés :

Plaquette d'information ; Outils du CIDFF

Financeur
  • ARS : 15 516 € €

Evaluation de l'action
* Indicateurs quantitatifs
- Nombre de bénéficiaires dont
. nombre de personnes adressées en consultation
. nombre d'entretiens juridiques (répartition AVIR/CIDFF)
. nombre de personnes suivies par l'AVIR 82
. nombre de personnes suivies par le CIDFF 82
- Nombres de réunion de l'UAV en interdisciplinaire et avec le pôle santé société
- Nombre de rencontres avec les autres associations autour de la prise en charge pluridisciplinaire
- Participations aux formations organisées par PREVIOS

* Indicateurs qualitatifs
- Caractéristiques du public ciblé
- Respect du calendrier

Secteur d'activité
Centres de soins, établissement de santé

Lieu d'intervention
Unité d'Accueil des Victimes du CH Montauban

Niveau géographique
Départemental

Commune
Montauban

Niveau départemental
Tarn-et-Garonne

Niveau territorial de santé
MOISSAC, MONTAUBAN

Plan national
VIOLENCES - Plan violences et santé

Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)