Prise en charge tabagique des patients hospitalisés au Centre Hospitalier de Perpignan

2019

Date de début : 04 novembre 2019 Date de fin : 04 novembre 2019
Type d'action : Consultation individuelle ou collective pour le sevrage tabagique
Type d'action précision
consultation individuelle par IDE addictologie
Public : Femmes enceintes, femmes allaitantes
Nom du lieu de l'action : Centre hospitalier perpignan (CHP)
Commune
Perpignan
Niveau géographique
Départemental
Niveau départemental
Pyrénées-Orientales
Type de lieu : Etablissement de santé ou médico-social (hôpital, clinique, maternité, centre de soins, maison ou centre de santé, cabinet médical, pharmacie d’officine, CSAPA, ESMS, service de protection maternelle et infantile…)
Objectifs de l'action
Accompagner l'arrêt (consultation d'arrêt du tabac, remise d'un starter de 7 jours de TSN, atelier collectif etc.)
Objectifs de l'action précision
- prise en charge tabac dynamique sur la maternité
- prise en charge spécifique consultations ORL et anesthesie
- prise en charge tout patient hospitalisé
Description
permanence en anesthesie
formation des SF et IDE maternité
formation des IDE de cs anesthesie
Partenaire de l'action
médecins et cadres des services
Outil et support utilisé
CO testeur (test de monoxyde de carbone), Test de Fagerström, Prescription de substituts nicotiniques
Outil et support utilisé précision
outil de prescription élaboré pour faciliter la prescription des IDE et SF . outil élaboré lors du premier MS et remis après la formation
Financeur
Assurance Maladie
Indicateurs d'évaluation de votre action
102 patient(e)s pec
Caisse de rattachement (CPAM, CGSS)
661-CPAM Perpignan
Action / Projet intégralement réalisé
Oui
Nombre estimé de fumeurs recrutés pour le Mois sans tabac
102
Nombre estimé de personnes sensibilisées
102
Nombre de personnes réellement venues
102
Nombre de bénéficiaires de TSN
102
Une prise en charge ou un relai des fumeurs ont-ils été proposés après Mois sans tabac
Oui
Observation
malgré la formation à chaque MST, on observe qu'au vu du renouvellement des équipes , ce temps est indispensable.
la dynamique du MST permet de faciliter la systématisation de la pec sur le CHP