Prévention des Risques au Travail avec des Sourds (LSF ou Pas)

2012

Thème
Environnement, Santé au travail, Politique de santé
Programmes
    Programme PRST2 : Plan Régional Santé au Travail 2 2010 -2014
Contexte
+ Embauche de 3 sourds à l'ESAT de Châteaubriand avec souci de communication car les autres salariés ne pratiquent pas la LSF.
+ Apporter une aide technique de prévention sur les postes de travail et les alarmes... Compétences du directeur de DicoLSF
Objectif de l'action
+ Accompagner une entreprise lors de l'embauche de sourds
+ Sensibiliser l'équipe de collègues, supérieurs, employés à l'accès à l'information pour les sourds grâce à la LSF (langue des signes).
+ Identifier les risques sur les postes de travail, l'environnement (Alarme Intrusion ou Incendie sans signal lumineux).
+ Proposer une action de sensibilisation à la LSF (langue des signes) pour l'ensemble du personnel pour améliorer les échanges.
+ Être à l'écoute des sourds sur les besoins, les difficultés rencontrés...
Description
+ Réunion de coordination et de sensibilisation sur les enjeux...
+ Étudier les besoins, écouter les attentes des salariés.
+ Proposer des solutions pour des actions futures d'accompagnement...
+ Sensibiliser les employés sur les obligations d'adaptation en fonction du handicap (Alarmes Intrusion et Incendie, etc.)
+ Prévention des Risques Auditifs pour les salariés entendants (mesures des volumes en ateliers)
Partenaire de l'action
Région des Pays de la Loire et Département de Loire-Atlantique
Année de début de réalisation
2012
Année de fin de réalisation
2012
Durée
vendredi 12 octobre 2012
Fréquence
Suivie
Public
Adultes 18-55 ans, Professionnels du social, Autre profession, Personnes handicapées, Hommes, Femmes
Nombre de personnes concernées
60 personnes + 3 sourds
Type d'action
Communication, information, sensibilisation, Etude et recherche, Appui et/ou suivi en méthodologie et évaluation, Coordination locale, Soutien aux équipes, Travail en réseau, Accueil, écoute, orientation, Actions liées à la réglementation, Etude de besoins - diagnostic
Outils et supports créés :

+ Affiches de Prévention sur les Risques Auditifs + Supports adaptés en Incendie en cours de validation pour les sourds
Outils et supports utilisés :

Aucun support trouvé
Communication et valorisation de l'action
+ Site Internet.
+ Informer la Région des Pays de la Loire et le Département lors de réunions de coordination en vue des dossiers de subventions 2013.
Financeur
  • Collectivités territoriales : Région des Pays de la Loire €
  • Fonds propres : DicoLSF (Frais Kms) €
  • Autre : Département de Loire-Atlantique €
Evaluation de l'action
+ Les salariés très satisfaits des attentes et des conseils.
+ N'avaient pas pris conscience des risques avec l'alarme Incendie non adaptée. Doivent faire appel à une société spécialisée pour l'ajout de signaux lumineux homologués incendie.
- Pas de retour pour des interventions futures de sensibilisation à la LSF.
Lieu d'intervention
ESAT de Châteaubriant (ADAPEÏ)
Niveau géographique
Communal
Commune
Châteaubriant
Niveau EPCI
CC de Nozay, CC Châteaubriant-Derval
Plan national
TRAVAIL - Plan Santé au travail (2010-2014)
Action(s) lolf
PSS 15. Prévention des risques liés à l'environnement, au travail et à l'alimentation, PSS 15.2 Environnement et santé
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)