Formation
2017
Porteur de l'action : IREPS Lorraine (IREPS Lorraine), Association
1 bis Rue de la Forêt , Laxou
03 83 47 83 10
Structure porteuse : Instance Régionale d' Education et Promotion de la Santé Alsace (IREPS), Association
Programmes
-
Programme SRP 1. : La promotion de la santé et l'éducation pour la santé
Objectif de l'action
* Objectif général
- Contribuer à l’amélioration de la qualité des actions
* Objectifs opérationnels
- Mettre en place une formation « introduction à l’entretien motivationnel
- Mettre en place des ateliers à la posture éducative
- Préparer à la fusion Ireps Grand EST
- Contribuer à l’amélioration de la qualité des actions
* Objectifs opérationnels
- Mettre en place une formation « introduction à l’entretien motivationnel
- Mettre en place des ateliers à la posture éducative
- Préparer à la fusion Ireps Grand EST
Description
* Formation « Introduction à l’entretien motivationnel »
- Déroulement
. Coordination de la formation EM avec l’Hôpital de Dieuze et le CHR Metz-Thionville
. Préparation et animation de la formation
. Evaluation de la session
. Rythme : 2X0.5j - 10 janvier et 7 février 2018 après-midis. .
. Publics : 12 professionnels du CHR Metz-Thionville et de l’Hôpital de Dieuze
* Mise en place d'atelier à la posture éducative
- Déroulement : mise en œuvre de 2 ateliers
- Rythme et Lieu : 2X4h- 12 avril et 3 mai 2018 en Meuse
* Préparation à la fusion Ireps Grand EST
- Lancement du groupe de travail
- Coordination avec les Ireps Alsace et Champagne Ardennes
. Etat des lieux des formations mises en œuvre dans chaque ante-région
. Etat des lieux des procédures, des méthodologies et des outils utilisés dans le cadre des formations pour chaque Ireps
. Etat des lieux des agréments pour chaque ante-région (DPC, Datadock)
. Harmonisation des procédures et des outils de formation
. Détermination des formations à retenir pour l’élaboration d’un catalogue de formation unique en Grand Est
. Public: 7 professionnels des Ireps
. Rythme: 1j - 18 septembre 2017 et 3 réunions skype les 18 juillet, 10 octobre et 21 novembre 2017
* Coordination de l’axe Formation
. Organisation des temps de réunion (invitations, relances, gestion des connexions…)
. Points d’étape référente/formateurs Ireps
. Points d’étape référente/directrice
. Réalisation de comptes rendus de réunions Skype et en présentiel.
. Bilan intermédiaire et bilan final
- Déroulement
. Coordination de la formation EM avec l’Hôpital de Dieuze et le CHR Metz-Thionville
. Préparation et animation de la formation
. Evaluation de la session
. Rythme : 2X0.5j - 10 janvier et 7 février 2018 après-midis. .
. Publics : 12 professionnels du CHR Metz-Thionville et de l’Hôpital de Dieuze
* Mise en place d'atelier à la posture éducative
- Déroulement : mise en œuvre de 2 ateliers
- Rythme et Lieu : 2X4h- 12 avril et 3 mai 2018 en Meuse
* Préparation à la fusion Ireps Grand EST
- Lancement du groupe de travail
- Coordination avec les Ireps Alsace et Champagne Ardennes
. Etat des lieux des formations mises en œuvre dans chaque ante-région
. Etat des lieux des procédures, des méthodologies et des outils utilisés dans le cadre des formations pour chaque Ireps
. Etat des lieux des agréments pour chaque ante-région (DPC, Datadock)
. Harmonisation des procédures et des outils de formation
. Détermination des formations à retenir pour l’élaboration d’un catalogue de formation unique en Grand Est
. Public: 7 professionnels des Ireps
. Rythme: 1j - 18 septembre 2017 et 3 réunions skype les 18 juillet, 10 octobre et 21 novembre 2017
* Coordination de l’axe Formation
. Organisation des temps de réunion (invitations, relances, gestion des connexions…)
. Points d’étape référente/formateurs Ireps
. Points d’étape référente/directrice
. Réalisation de comptes rendus de réunions Skype et en présentiel.
. Bilan intermédiaire et bilan final
Partenaire de l'action
l’Hôpital de Dieuze et le CHR Metz-Thionville - ADOR 55
Année de début de réalisation
2017
Année de fin de réalisation
2017
Durée
12 mois, janvier à décembre 2017
Fréquence
Suivie
Financeur
- ARS : 11 600 €
Evaluation de l'action
- Indicateur de processus
. Nombre de formation ETP mis en place : 1
. Nombre d'atelier à la posture éducative mis en place: 2
. Nombre de formation ETP mis en place : 1
. Nombre d'atelier à la posture éducative mis en place: 2
Niveau géographique
Régional
Catégorisation
A1
Développement d'offres de promotion de la santé
Développement d'offres de promotion de la santé
A2
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
Représentation d'intérêts, collaboration entre organisations
A3
Mobilisation sociale
Mobilisation sociale
A4
Développement de compétences personnelles
Développement de compétences personnelles
B1
Offres en matière de promotion de la santé
Offres en matière de promotion de la santé
B2
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
Stratégies de promotion de la santé dans la politique et les institutions
B3
Potentiel social et engagement favorables à la santé
Potentiel social et engagement favorables à la santé
B4
Compétences individuelles favorables à la santé
Compétences individuelles favorables à la santé
C1
Environnement physique favorable à la santé
Environnement physique favorable à la santé
C2
Environnement social favorable à la santé
Environnement social favorable à la santé
C3
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
Ressources personnelles et types de comportement favorables à la santé
D
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)
Augmentation de l'espérance de vie en bonne santé - Amélioration de la qualité de vie - Diminution de la morbidité et de la mortalité (liée à des facteurs de risque)